Comment développer et piloter votre stratégie RH ?
Dans le monde professionnel, une guerre fait rage. Et elle se déroule sur plusieurs champs de bataille. Quelque…
La conciergerie connectée, qu’est-ce que c’est ?
Dans un contexte de digitalisation globale, le secteur du bien-être au travail a pris une toute autre tournure…
Le management durable est-il toujours d’actualité ?
Tandis que l’on parle de plus en plus de développement durable en entreprise, une autre forme de gestion…
Comment prévenir les conduites addictives en entreprise ?
Devenues un véritable problème de société, les conduites addictives surviennent également dans le milieu professionnel. Elles sont une…
Les 2 facettes de la QVT : perfectionnisme vs optimalisme !
On a souvent tendance à imaginer que perfectionnisme et optimalisme vont de pair, voire se ressemblent. Mais il…
Comment développer la CNV pour mieux communiquer ?
Il existe mille et une façons de nous exprimer aux autres. Mais il y a toujours cette peur…
Les 4 meilleures idées pour booster votre marque employeur !
Aujourd’hui, les entreprises rivalisent d’ingéniosité pour attirer de nouveaux talents et pour réaliser des recrutements de qualité. On…
Les 3 enjeux de la QVT que vous devez connaître !
Longtemps délaissée par les ressources humaines et les dirigeants, la qualité de vie au travail (QVT) est aujourd’hui…
Des solutions concrètes en faveur de l’équilibre vie pro-vie perso
Dans un monde qui devient de plus en plus connecté, où notre smartphone est cette extension de nous-mêmes…
La culture d’entreprise et son impact sur les collaborateurs
Alors qu’elle est souvent négligée, la culture d’entreprise est pourtant une composante active de la politique RH de…
Open space et QVT sont-ils Compatibles?
Depuis quelques années, la tendance semble privilégier le travail dans les espaces à aire ouverte, les fameux open…
Des fruits au bureau pour stimuler la productivité, l’énergie et le bien-être !
Fournir aux employés des collations santé est un excellent moyen de promouvoir une vie saine au travail !…
Le burnout, un problème à résoudre sans tarder !
L’épuisement professionnel est surtout connu sous l’appellation anglaise « burnout », et est caractérisé par l’épuisement émotionnel et l’inefficacité sur…
Les 3 compétences du self management que vous devez acquérir pour être plus efficace au travail !
L’auto-gestion, appelée aussi, self-management, est le fait d’assumer la responsabilité de vos propres actions et faire les choses…
Les robots, vos collègues du futur ?
Le développement technologique, et en particulier la numérisation, a des implications majeures sur le marché du travail. Bien…
Les entreprises, ont-elles intérêt à recruter des employés hypersensibles ?
Jusqu’à un employé sur trois sera victime d’intimidation au travail à un moment donné de sa carrière. Elaine…
Jusqu’où doit aller la responsabilité de l’entreprise quant au bien-être de ses collaborateurs ?
Le Chief happiness officer, appelé, également, “feel good manager” ou encore “responsable de l’expérience salarié” est un…
5 conseils concrets pour vous offrir une meilleure qualité de vie au travail
L’envie de nous sentir bien au travail et d’avoir une meilleure qualité de vie au bureau nous l’avons…
Motiver ses équipes en télétravail ?
Assurer la motivation de ses équipes en télétravail est un défi de taille à ne pas mettre de…
Une marque employeur forte grâce à une politique d’avantages bien ficelée ?
Aujourd’hui, plus que jamais, il est important de bien soigner sa marque employeur. Dans l’objectif de permettre aux…
Comment récompenser ses employés ?
Le bien-être au travail est une notion très importante, tout comme celle de la récompense de l’employé. Quelles sont les solutions ?
Comment se sentir bien au travail : Créer un environnement favorable
Il est naturel de se demander comment être bien au travail. On peut mettre en place des solutions pour garantir le confort des collaborateurs.
Engagement des collaborateurs : tout ce qu’il faut savoir !
Vous souhaitez mettre en place une politique interne permettant de susciter un réel engagement des collaborateurs ? Découvrez ici, tout sur le sujet.
Comment adapter son offre de location de bureaux pour des entreprises tentées par le télétravail ?
La crise sanitaire actuelle a conduit à de nombreux changements. Le passage au télétravail n’a pas été sans conséquence pour le secteur immobilier qui cherche à se renouveler. Que vous soyez propriétaire, property manager ou encore asset managers, un défi se pose à vous. Comment adapter son offre de location de bureaux pour des entreprises de plus en plus tentées par le télétravail ? Aujourd’hui, Fidensio sort les premières observations avant la sortie de son enquête complète. Mais patience ça arrive bientôt. 😉
Focus sur la stratégie RSE
La stratégie RSE, bénéfique pour la société et ses investisseurs mais aussi pour les salariés et les consommateurs.
Comment booster et fédérer vos équipes en startup ?
Que vous soyez RH, talent managers, office managers, happiness managers ou même diversity and inclusion manager, la période actuelle vous pose des défis envers vos équipes. Comment améliorer leur bien-être et leur engagement avec la crise sanitaire actuelle que ce soit au bureau ou en télétravail ? Fidensio a mené l'enquête et vous livre ses éléments de réponse ici !
“Engagé pour vous aider” : La nouvelle identité de Fidensio
Notre objectif est de rendre le quotidien des collaborateurs en entreprise plus simple. Cette mission nous tient à cœur et nous voulons aller plus loin grâce à la conciergerie digitale
Pourquoi les coworkings gagnent en popularité avec la crise sanitaire?
Les espaces de coworking permettent de stimuler innovation et créativité. Ils permettent aussi de faciliter les échanges d'idées et renforcer l'esprit d'appartenance. Couplées à cela, de plus en plus d'organisations cherchent à trouver une alternative durable et efficace pour fédérer les équipes en temps de crise sanitaire. Ces espaces venus du monde numérique permettent une nouvelle organisation du travail. Avec la crise sanitaire actuelle, ces espaces ont connu un regain de popularité. Mais pourquoi un tel engouement pour les espaces de travail partagés ?